UNEBA y el Ayuntamiento de Baena acercan las novedades laborales a empresarios y autónomos
Los cambios en la legislación laboral y las obligaciones administrativas siguen generando dudas entre empresarios y trabajadores autónomos. Para ayudarles a conocer las novedades y facilitar su aplicación, el Ayuntamiento de Baena y la Unión de Empresarios de Baena (UNEBA), en colaboración con la Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos (UPTA), han organizado una nueva jornada formativa centrada en la reforma laboral, la Seguridad Social y la administración electrónica.
La actividad supone la reanudación de las acciones formativas que ambas entidades vienen desarrollando desde 2023. Durante su presentación, la alcaldesa, María Jesús Serrano, estuvo acompañada por el presidente de UNEBA, Manuel Muñoz, y la representante de UPTA, Gloria Montes, encargada de impartir parte de la formación junto a su compañera Remedios León.
Serrano explicó que la colaboración entre el Ayuntamiento y UNEBA responde a la necesidad de ofrecer herramientas a las empresas locales para afrontar los cambios normativos y mejorar su actividad diaria.
«Venimos trabajando desde 2023 con UNEBA para hacer acciones que puedan servir para formar y fortalecer nuestro tejido empresarial, nuestros empresarios, autónomos y trabajadores», manifestó la alcaldesa.
UPTA explicará las novedades laborales y las obligaciones de los autónomos
Gloria Montes detalló que la jornada se divide en dos bloques. El primero, impartido por Remedios León, se centra en las obligaciones que tienen empresarios y autónomos en relación con la Seguridad Social y la administración electrónica. La segunda parte, a cargo de la propia Montes, aborda la reforma laboral de 2022 y las novedades introducidas posteriormente en la legislación.
«Aunque la reforma laboral viene desarrollándose desde el año 2022, es cierto que a partir del 5 de octubre hubo un real decreto que ha modificado algunas cosas, y son las que vamos a explicar», indicó la representante de UPTA.
Montes aprovechó su intervención para ofrecer un dato sobre el peso del trabajo autónomo en la economía local. Según las cifras de la Seguridad Social correspondientes a septiembre de 2026, Baena cuenta con 1.337 trabajadores autónomos.
Por su parte, Manuel Muñoz, presidente de UNEBA, agradeció la celebración de una jornada que responde, según explicó, a una necesidad habitual entre los asociados.
Muñoz, que desarrolla su actividad profesional en el sector de las asesorías, reconoció que los cambios legislativos exigen una actualización constante y que algunas novedades llegan a los profesionales sin disponer siempre de información suficiente sobre su aplicación. «Los empresarios estamos deseando tener las cosas claras, no tener cosas que nos vengan un poco en sombra, que no sabemos cómo atenderlas o cómo solucionarlas», afirmó.
Más de cuatro millones de euros para formación y empleo desde 2023
Durante la presentación, María Jesús Serrano amplió su intervención para hacer balance de la evolución económica del municipio y de las actuaciones municipales dirigidas a mejorar la cualificación de los trabajadores.
La alcaldesa aseguró que el Ayuntamiento ha conseguido desde 2023 más de cuatro millones de euros para iniciativas de formación y empleo, entre las que mencionó los programas de empleo y formación que sustituyen a las antiguas escuelas taller y las actuaciones financiadas por la Fundación Biodiversidad, con 1,3 millones de euros.
Serrano relacionó estas inversiones con las necesidades que los empresarios trasladan al Ayuntamiento, especialmente la dificultad de encontrar personal cualificado para determinados puestos de trabajo.
«Necesitan personas cualificadas, personas formadas. Necesitamos abordar temas tan importantes como el relevo generacional en todos los sectores, en los oficios, pero también en la agricultura», explicó.
La alcaldesa también destacó la evolución de los indicadores laborales. Según los datos que expuso, el paro registrado descendió un 27,4% entre 2023 y 2025, con 298 personas desempleadas menos, mientras que la afiliación a la Seguridad Social creció un 3,6%.
Añadió que en octubre de 2026 había 769 personas en paro, 137 menos que un año antes, y que durante 2025 se registraron 9.850 contratos, un 10% más que en 2023.
Serrano defendió que estas cifras muestran una evolución favorable del empleo local, aunque insistió en la necesidad de seguir impulsando la formación para atender las demandas empresariales.
Potencia eléctrica, infraestructuras y defensa del olivar tradicional
La alcaldesa aprovechó igualmente su intervención para referirse a algunas de las reivindicaciones económicas del municipio. Anunció que el Ayuntamiento está preparando alegaciones para trasladar a la Junta de Andalucía las necesidades de potencia eléctrica de Baena ante posibles inversiones empresariales. También reiteró su intención de continuar trabajando en el desarrollo de los polígonos industriales y reclamando mejoras en las comunicaciones, especialmente en la Autovía del Olivar y la N-432.
«No nos vamos a callar porque siempre vamos a seguir demandando lo que necesita Baena y los vecinos y vecinas de Baena y Albendín», aseguró.
En materia agrícola, Serrano defendió la necesidad de que la futura Política Agraria Común (PAC) para 2028-2034 mantenga el respaldo al olivar tradicional y al de montaña, por su importancia para la actividad económica y la generación de empleo en el municipio.
